• 宁波KTV招聘经验之谈(上)

  • 2017-11-01
  • 宁波KTV$一:积极

    不要事事等人交代,一个人只要能自动自发地做好一切,哪怕起点比别人低,也会有很大的发展,自发的人永远受老板欢迎。  1、 从“要我做”到“我要做”;  2、 主动分担一些“分外”事;  3、 先做后说,给上司惊喜;  4、 学会毛遂自荐;  5、 高标准要求:要求一步,做到三步;  6、 拿捏好主动的尺度,不要急于表现、出风头甚至抢别人的工作。

    宁波KTV$ 二:负责

    勇于承担责任的人,对企业有着重要的意义,一个人工作能力可以比别人差,但是一定不能缺乏责任感,凡事推三阻四、找客观原因,而不反思自己,一定会失去上级的信任。  1、 责任的核心在于责任心;  2、 把每一件小事都做好;  3、 言必信,行必果;  4、 错就是错,绝对不要找借口;  5、 让问题的皮球至于你;  6、 不因一点疏忽而铸成大错。

    宁波KTV$ 三:效率

    高效的工作习惯是每个可望成功的人所必备的,也是每个单位都非常看重的。  1、 跟穷忙瞎忙说“再见”;  2、 心无旁骛,专心致志;  3、 量化、细化每天的工作;  4、 拖延是最狠毒的职业杀手;  5、 牢记优先,要事第一;  6、 防止完美主义成为效率的大敌。

    宁波KTV$四:忠诚

    单位可能开除有能力的员工,但对一个忠心耿耿的人,不会有领导愿意让他走,他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士,而且是最有发展前景的员工。  1、 站在老板的立场上思考问题;  2、 与上级分享你的想法;  3、 时刻维护公司的利益;  4、 琢磨为公司赚钱;  5、 在外界诱惑面前经得起考验。


联系我们